話し方・スピーチ・プレゼンテーションスキル研修(20時間)
1日目 プレゼンテーション~基礎(聴覚・視覚表現)
研修時間:4時間
項目 | 主な内容 | ワークポイント |
---|---|---|
オリエンテーション | 研修の内容、意識づけ | |
スキルチェック | 自己紹介 | ワーク |
プレゼンテーション基礎 | 魅力的なプレゼンテーションとは? | ディスカッション |
グラウンディング | ||
伝達の構造 | プレゼンテーションはどのように伝わるのか? | 体感ゲーム |
休憩 | ||
聴覚表現スキル | 魅力的な声とは? | ディスカッション |
呼吸の仕方:腹式呼吸 | トレーニング | |
呼気トレーニング | トレーニング | |
発声・発音:発声・発音トレーニング | トレーニング | |
滑舌トレーニング | ||
休憩 | ||
視覚表現スキル | 好印象を与える身だしなみのポイント | |
プレゼンテーション姿勢 | ワーク | |
ボディランゲージ:ビジュアルハンド手法 | ||
アイコンタクト手法 | ||
導入の重要性 | プレゼン・スピーチの成功の鍵オープニングの5S | |
スピーチトレーニング | 本日の内容を踏まえてスピーチ | グループまたは全体発表 |
まとめ | 課題説明 |
2日目 プレゼンテーション~話し方
研修時間:4時間
項目 | 主な内容 | ワークポイント |
---|---|---|
オリエンテーション | 研修の内容、意識づけ | |
ヴィジュアルチェック | 視覚表現スキルで行ったように身だしなみ、姿勢などができているか? | グループ&講師チェック |
基礎トレーニング | 腹式・呼気トレーニング | |
発声・発音・滑舌トレーニング | ||
話し方 | 効果的な構成:全体構成のポイント | |
センテンス管理 | ワーク | |
休憩 | ||
ホールパート法 | ||
SDS法 | ||
PREF法 | ||
演繹法 | ||
帰納法 | ||
構成ワーク | ワーク&グループ発表 | |
休憩 | ||
マイナスプラス法 | ||
語尾の注意 | ||
曖昧表現のイメージの違い | ||
スピーチトレーニング | 本日の内容を踏まえてスピーチ | グループまたは全体発表 |
まとめ | 課題説明 |
3日目 プレゼンテーション~コミュニケーション
研修時間:4時間
項目 | 主な内容 | ワークポイント |
---|---|---|
オリエンテーション | 研修の内容、意識づけ | |
基礎トレーニング | 腹式・呼気トレーニング | |
発声・発音・滑舌トレーニング | ||
会場の一体感 | オーディエンスとのコミュニケーション | |
共通点づくり | オーディエンスとの共通点をみつける | |
オープニングトーク作成のポイント | ||
休憩 | ||
質問の活用 | 問いかける意義 | |
オープンクエスチョン・クローズドクエスチョン | ワーク | |
リレー方式 | ||
反転方式 | ||
誘導方式 | ||
受け取り方 | オーディエンスを受け取る姿勢の重要性 | |
受け取り方のポイント | ||
休憩 | ||
事前準備の重要性 | 事前に必要な準備 | |
映像資料作成のポイント | ||
プレゼンプランの重要性 | ||
プレゼンプラン作成の仕方 | ワーク | |
自己の強みを活かす | ||
リハーサル | ||
まとめ | 課題説明 |
4日目 プレゼンテーション~ステージング
研修時間:4時間
項目 | 主な内容 | ワークポイント |
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オリエンテーション | 研修の内容、意識づけ | |
ビデオチェック | 自らを客観視する覆面チェック・・・第一印象はどころから始まる? | |
基礎トレーニング | 腹式・呼気トレーニング | |
発声・発音トレーニング | ||
休憩 | ||
課題発表 | 前回の課題を発表していただく | ビデオチェック |
ビデオチェック&自分フィードバック→講師フィードバック | ||
休憩 | ||
ステージングのポイント | 第一印象 | |
心理効果の活用 | ||
身体のポジション | ||
資料の持ち方、扱い方 | ||
パワー表現のコツ | ||
スピーチトレーニング | フィードバックとステージングを意識して | ワーク |
まとめ | 課題発表 |
5日目 プレゼンテーション~実践演習
研修時間:4時間
項目 | 主な内容 | ワークポイント |
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オリエンテーション | 研修の内容、意識づけ | |
基礎トレーニング | 腹式・呼気トレーニング | |
発声・発音・滑舌トレーニング | ||
実践発表 | 映像資料も含め、ミニプレゼンテーション | |
質疑応答なども行う | ||
→フィードバック | ||
休憩 | ||
実践発表 | 映像資料も含め、ミニプレゼンテーション | |
質疑応答なども行う | ||
→フィードバック | ||
休憩 | ||
5日間の研修の振り返り | 自身&グループディスカッションでの意見交換 | |
講師からの総括 | ||
マネジメントサイクル | 個人ワーク | |
発表 | グループまたは全体発表 | |
まとめ |